Балтийская инжиниринговая компания

В связи с необходимостью качественной автоматизации учёта, руководством компании было принято решение о внедрении программы «1С:Бухгалтерия строительной организации 8».

В ЗАО "БИК" внедрено отраслевое решение "1С:Бухгалтерия строительной организации, редакция 2.0".

В результате появилась возможность ведения бухгалтерского и налогового учета хозяйственной деятельности в одной информационной базе; учета строительно-монтажных работ в разрезе объектов строительства, с наличием отдельного плана счетов налогового учета, приближенного к бухгалтерскому плану счетов, усовершенствовался механизмом настройки стандартных отчетов. 
Специалистами "Компании Амбер" проведена демонстрация программного продукта, его установка, проведено также первоначальное обучение клиента работе в системе, ведется ИТС.

Так же специалистами «Компании Амбер» было осуществлено внедрение типовой конфигурации "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".

На выбор программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8.» главным образом повлияли следующие возможности продукта:

• Кадровый учет
• Расчет зарплаты
• Регламентированная отчетность
• Подбор кадров
• Анализ кадрового состава
• Учет рабочего времени
• Применение различных мотивационных схем
• Оценка и аттестация персонала
• Обучение персонала
• Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
• Управление обучением и повышением квалификации
• Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий

Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя, осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С", производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий.